Emprego de Gerente Operacional – Rio de Janeiro -RJ

Gerente Operacional

Atribuições do cargo:

Gerenciar o pessoal, realizar cotações e lidar com fornecedores, coordenar o controle de acesso, supervisionando a rotina da portaria realizando relatórios periódicos de controle entregues ao síndico, auxiliar na realizações de trabalhos de prevenção e combate a incêndios, ter conhecimentos relacionados à parte elétrica e hidráulica, conhecer as normas técnicas e regulamentações relacionadas ao condomínio e conhecimento da Convenção e do Regulamento Interno (via regras internas), conhecer os produtos disponíveis no mercado, da área de segurança à de limpeza, Intermediar contatos entre construtora e proprietários, instruir funcionários com relação ao atendimento, ter preocupação constante com relação à segurança do condomínio, gerenciar os funcionários a administração e ter uma boa capacidade de comunicação e liderança. Assessorar o síndico e prestar informações e ajuda ao conselho. Diferencial:Habilidades satisfatórias – Conhecimento técnico em hidráulica, elétrica, manutenção predial e noções de engenharia- O gerente condominial deve sempre acompanhar e motivar os funcionários- Com relação aos terceirizados, o acompanhamento deve ser constante, mas feito por meio da supervisão da empresa contratada. Isso evita configurar vínculo empregatício- O gerente deve ter uma boa comunicação e saber expressar com clareza e objetividade o que espera de cada funcionário- É importante também que o gerente estabeleça uma rotina de trabalho, para que cada funcionário saiba o que dele se espera- Os procedimentos devem ser reavaliados ou reforçados em reuniões periódicas de trabalho- Uma chefia extremamente liberal, onde não há regras, gera insatisfação por parte dos moradores- Por outro lado, uma chefia autoritária causa desmotivação e insatisfação dos funcionários- O ideal é adotar um estilo “presente e democrático”, em que o gerente ouve os funcionários ao mesmo tempo em que exige o cumprimento das tarefas- Isso cria satisfação e aumenta a produtividade- O gerente deve sempre checar se a prestadora de serviços está em dia com as obrigações trabalhistas, para evitar futuros problemas judiciais para o edifício Imprescindível ter experiência no cargo.

Será satisfatório morar próximo ao bairro de Campo Grande, em referência a Estrada do Monteiro.

Horário de trabalho 44h semanaisSeg a Sex de 8:30 atá 17:30Sáb 08:30 até 12:30

Salário inicial R$ 2.000

Após período de experiência R$ 2.300

Benefícios:– Vale-transporte; (1 ida + 1 volta);– Vale-alimentação (R$12,00) ao dia;


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Rio de Janeiro | | ID VAGA: 3757289 | Relatar Abuso/Erro